PI
Compromisos destacados
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Incorporar la figura de Personal Investigador permanente en la Universidad de La Rioja.
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Buscar financiación para incrementar el número de contratos de Personal Investigador, en concreto, predoctorales y posdoctorales.
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Diseñar una carrera investigadora que permita atraer y retener el talento nacional e internacional.
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Desarrollar un programa de ayudas a proyectos de investigación desarrollados por jóvenes investigadores.
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Potenciar las estructuras científico-técnicas y los espacios colaborativos para el Personal Investigador.
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Facilitar la conciliación entre las labores de investigación y docencia para el personal que compatibiliza la figura de Personal Investigador y la de profesorado sustituto a tiempo parcial.
Compromisos destacados
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Simplificar los procedimientos administrativos y agilizar la gestión de proyectos mediante la digitalización.
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Diseñar una normativa para el PI de la Universidad de La Rioja.
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Puesta en marcha y mantenimiento de un programa de mentoría para el PI. Potenciar el acceso a becas y ayudas que apoyen la movilidad internacional en centros de excelencia para el PI.
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Potenciar las ayudas para la realización de tesis doctorales, así como ayudas para la asistencia a congresos y jornadas.
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Elaborar normativa de concesión de venia docendi que incluya al personal con contrato de investigación predoctoral asociado a un proyecto de investigación. Mejorar las políticas de recursos humanos de acuerdo con la Carta Europea de Investigadores y el Código de Conducta para la Contratación de Investigadores. Desarrollar un manual de la investigación para el PI.
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Desarrollar un manual de bienvenida para el PI.
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Diseñar cursos de capacitación investigadora relacionados con retos científicos y tecnológicos, así como aspectos éticos y de competencias transversales.
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